其次，企业管理提升了企业文化。作为企业管理中的一部分，企业文化需要被管理来提升自身的价值，从而得到更好地发展和完善。这是因为企业文化仅是精神层面的寄托，它赋予企业的产品、制度等物质和非物质上，是一种无形的企业影响力。管理通过相关制度规范来进行约束，这就体现了企业的文化；产品赋予一种文化才能更加有说服力，员工对企业做出的贡献很大程度上也是由于企业的凝聚力等。
作者:成洁